Песочница/Aeonorien: различия между версиями
Aeonorien (обсуждение | вклад) |
AsnDen (обсуждение | вклад) м AsnDen переименовал страницу Aeonorien — Песочница в Песочница/Aeonorien без оставления перенаправления: Название с ошибкой |
||
| (не показаны 42 промежуточные версии 1 участника) | |||
| Строка 1: | Строка 1: | ||
==Магистрат== | |||
{{ColoredTextFrame/ColorPalette|Желтый | {{ColoredTextFrame/ColorPalette|Желтый | ||
|title = Магистрат обязан | |title = Магистрат обязан | ||
| Строка 6: | Строка 6: | ||
#* В случае невозможности проведения суда по причине чрезмерной нагрузки дел, магистрат обязан передать дела с обвинениями в службу безопасности для вынесения вердикта. | #* В случае невозможности проведения суда по причине чрезмерной нагрузки дел, магистрат обязан передать дела с обвинениями в службу безопасности для вынесения вердикта. | ||
#* В случае отсутствия или недееспособности магистрата данные дела автоматически переходят в юрисдикцию службы безопасности. | #* В случае отсутствия или недееспособности магистрата данные дела автоматически переходят в юрисдикцию службы безопасности. | ||
# Соблюдать установленные процедуры корпоративного суда и вынесения вердикта. | |||
# Быть {{Tooltip|беспристрастным|Беспристрастность|Магистрат обязан рассматривать дела объективно, не допуская личной заинтересованности или влияния внешних факторов на вынесение решения.}}. | # Быть {{Tooltip|беспристрастным|Беспристрастность|Магистрат обязан рассматривать дела объективно, не допуская личной заинтересованности или влияния внешних факторов на вынесение решения.}}. | ||
# Обеспечить правильное применение Корпоративного закона и защиту прав существ, обладающих ОПРС, на объектах корпорации NanoTrasen. | # Обеспечить правильное применение Корпоративного закона и защиту прав существ, обладающих ОПРС, на объектах корпорации NanoTrasen. | ||
| Строка 46: | Строка 47: | ||
# Злопотреблять доступ (тест) | # Злопотреблять доступ (тест) | ||
}} | }} | ||
==Процедуры Корпоративного суда== | ==Процедуры Корпоративного суда== | ||
<tabs> | <tabs> | ||
<tab name=" | <tab name="Общие положения корпоративного суда"> | ||
''Корпоративный суд — это официальное разбирательство под руководством магистрата, проводимое в рамках законов NanoTrasen.'' | |||
''Корпоративный суд — это официальное разбирательство под руководством магистрата, проводимое в рамках законов NanoTrasen | |||
# Судебный процесс — не может быть инициирован в рамках Кода гамма, дельта, чс ситуации. | # Судебный процесс — не может быть инициирован в рамках Кода гамма, дельта, чс ситуации. | ||
#* При объявлении гамма кода или чс ситуации во время процедуры суда, суд должен отложен до снижения кода и снятия чс ситуации. | #* При объявлении гамма кода или чс ситуации во время процедуры суда, суд должен отложен до снижения кода и снятия чс ситуации. | ||
| Строка 60: | Строка 61: | ||
# Суд не может быть дольше 20-ти минут . По истечению срока магистрат обязан вынести вердикт | # Суд не может быть дольше 20-ти минут . По истечению срока магистрат обязан вынести вердикт | ||
# Все участники суда — должны исполнять требования Магистрата. | # Все участники суда — должны исполнять требования Магистрата. | ||
# Все участники суда должны обращаться к Магистрату, используя обращение "Ваша честь". Нарушение данного требования может быть расценено как нарушение статьи "Неуважение к суду" корпоративного закона. Магистрат вправе отменить данную форму обращения. | # Все участники суда должны обращаться к Магистрату, используя обращение "Ваша честь, магистрат, судья, уважаемый суд". Нарушение данного требования может быть расценено как нарушение статьи "Неуважение к суду" корпоративного закона. | ||
#* Магистрат вправе отменить данную форму обращения. | |||
# Все участники суда должны говорить исключительно с разрешения Магистрата. Нарушение данного требования может быть расценено как нарушение статьи "Неуважение к суду" корпоративного закона. | # Все участники суда должны говорить исключительно с разрешения Магистрата. Нарушение данного требования может быть расценено как нарушение статьи "Неуважение к суду" корпоративного закона. | ||
# Все участники суда должны вести себя подобающим образом. Любые случаи неподобающего и вызывающего поведения могут быт расценены как нарушение статьи "Неуважение к суду" корпоративного закона. | # Все участники суда должны вести себя подобающим образом. Любые случаи неподобающего и вызывающего поведения могут быт расценены как нарушение статьи "Неуважение к суду" корпоративного закона. | ||
| Строка 68: | Строка 70: | ||
<tab name="Общие нормы суда"> | <tab name="Общие нормы суда"> | ||
# Подсудимый считается невиновным, пока в его отношении не будет зачитан обвинительный приговор. | # Подсудимый считается невиновным, пока в его отношении не будет зачитан обвинительный приговор. | ||
# Проведение суда невозможна без судьи в лице магистрата. В случае отсутствия магистрата служба безопасности действует по протоколу вынесение вердикта на допросе. (ТЕСТ ПРАВКА) | # Проведение суда невозможна без судьи в лице магистрата. В случае отсутствия магистрата служба безопасности действует по протоколу вынесение вердикта на допросе. (ТЕСТ ПРАВКА) | ||
| Строка 83: | Строка 84: | ||
<tab name="Обязанности сторон"> | <tab name="Обязанности сторон"> | ||
Магистрат обязан: | Магистрат обязан: | ||
# Открыть заседание и объявить стороны процесса. | # Открыть заседание и объявить стороны процесса. | ||
| Строка 111: | Строка 111: | ||
</tabs> | </tabs> | ||
==Судебное разбирательство== | ==Судебное разбирательство== | ||
<tabs> | <tabs> | ||
| Строка 120: | Строка 121: | ||
# В случае противоречий материалы считаются недействительными. | # В случае противоречий материалы считаются недействительными. | ||
# При отрицании подсудимым своей вины именно доказательства должны являться достаточными для её подтверждения. | # При отрицании подсудимым своей вины именно доказательства должны являться достаточными для её подтверждения. | ||
# Если доказательств недостаточно — подсудимый признаётся невиновным. | |||
# Прямые доказательства: | # Прямые доказательства: | ||
#* Сам объект или субъект преступления (потерпевший). | #* Сам объект или субъект преступления (потерпевший). | ||
| Строка 136: | Строка 138: | ||
#* Судимости. | #* Судимости. | ||
#* Состояние алкогольного или наркотического опьянения. | #* Состояние алкогольного или наркотического опьянения. | ||
Основания для снятия обвинения | |||
# | # Обвинение может быть снято магистратом на этапе судебного разбирательства при наличии одного или нескольких из следующих факторов: | ||
#* Недостаток прямых доказательств | #* Недостаток прямых доказательств | ||
#* Отсутствует субъект преступления или орудие преступления. | #* Отсутствует субъект преступления или орудие преступления. | ||
| Строка 158: | Строка 160: | ||
<tab name="Вынесение вердикта> | <tab name="Вынесение вердикта> | ||
''Вердикт — официальное решение магистрата о виновности или невиновности подсудимого, который может быть оспорен только ЦК'' | ''Вердикт — официальное решение магистрата о виновности или невиновности подсудимого, который может быть оспорен только ЦК'' | ||
#Порядок: | #Порядок: | ||
| Строка 165: | Строка 166: | ||
#* Оглашение должно содержать: квалификацию совершённого деяния (со статьями корпоративного закона), | #* Оглашение должно содержать: квалификацию совершённого деяния (со статьями корпоративного закона), | ||
#* Указание на смягчающие/отягчающие модификаторы при наличии | #* Указание на смягчающие/отягчающие модификаторы при наличии | ||
# Приговор | # Приговор подлежит обязательному письменному составлением магистратом и передаче копии в Службу Безопасности. | ||
#* Исключение составляют случаи действия кода «Гамма» и чрезвычайные ситуаций. | |||
</tab> | </tab> | ||
</tabs> | </tabs> | ||
== | |||
==Корпоративный инспектор== | |||
{{ColoredTextFrame/ColorPalette|Желтый | {{ColoredTextFrame/ColorPalette|Желтый | ||
|title = | |title = Корпоративный инспектор обязан | ||
|content = <p></p> | |content = <p></p> | ||
# Контролировать соблюдение и поддерживать выполнение СРП и других процедур всеми сотрудниками станции. | # Контролировать соблюдение и поддерживать выполнение СРП и других процедур всеми сотрудниками станции. | ||
#* В случае выявления нарушений — инициировать процедуру служебного расследования. | #* В случае выявления нарушений — инициировать процедуру служебного расследования. | ||
#* Допускается игнорировать процедуру служебного расследование если нарушитель признаёт факт нарушения или нарушение не требует расследования. | #* Допускается игнорировать процедуру служебного расследование если нарушитель признаёт факт нарушения или нарушение не требует расследования. | ||
# Следить за соблюдением и правильным применением Корпоративного Закона. | # Строго соблюдать установленные процедуры инспектирования и проведения служебных расследований. | ||
#* В случае выявления за Корпоративным инспектором нарушений в процедурах, данные обстоятельства являются основанием для подачи жалобы в Центральное Командование. | |||
# Следить за соблюдением и правильным применением Корпоративного Закона, ОПРС. | |||
# Проводить инспекции отделов станции при выявлений нарушений или жалоб от сотрудников станции или собственной инициативе | # Проводить инспекции отделов станции при выявлений нарушений или жалоб от сотрудников станции или собственной инициативе | ||
# Фиксировать и утверждать и устранять нарушения СРП. | # Фиксировать и утверждать и устранять нарушения СРП. | ||
#* Направлять копию фиксации главе соответствующего отдела. | #* Направлять копию фиксации главе соответствующего отдела. | ||
#* Каждый случай нарушения фиксировать в письменной форме при зелёном и синем кодах. | #* Каждый случай нарушения фиксировать в письменной форме при зелёном и синем кодах. | ||
#Рассматривать и реагировать на письменные жалобы сотрудников станции, касающиеся нарушений СРП и иных процедур | # Рассматривать и реагировать на письменные жалобы сотрудников станции, касающиеся нарушений СРП и иных процедур | ||
# На постоянной основе использовать {{Tooltip|Корпоративно-деловой стиль речи|Корпоративно-деловая речь| | # На постоянной основе использовать {{Tooltip|Корпоративно-деловой стиль речи|Корпоративно-деловая речь|Постоянное использование формальной, уважительной, грамотной манеры общения}}. | ||
#* Данный пункт утрачивает свою актуальность в условиях ЧС. | #* Данный пункт утрачивает свою актуальность в условиях ЧС. | ||
# Соблюдать установленный дресс-код. | # Соблюдать установленный дресс-код. | ||
| Строка 190: | Строка 195: | ||
--> | --> | ||
{{ColoredTextFrame/ColorPalette|Зеленый | {{ColoredTextFrame/ColorPalette|Зеленый | ||
|title = | |title = Корпоративный инспектор имеет право | ||
|content = <p></p> | |content = <p></p> | ||
# Инициировать процедуры служебного расследования, инспекции отдела. | # Инициировать процедуры служебного расследования, инспекции отдела. | ||
# Находиться на территории отделов станции в случаях проведения инспекции или служебного расследования. | # Находиться на территории отделов станции в случаях проведения инспекции или служебного расследования. | ||
# Хранить при себе вспышку и использовать её исключительно в целях самообороны. | # Хранить при себе вспышку и использовать её исключительно в целях самообороны. | ||
# Запрашивать для инспектирования любой документ, относящийся к делопроизводству станции, у главы соответствующего отдела, а также получать его копию. | |||
#* При '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Green}}">зелёном</span>''' и '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Blue}}">синем </span>''' кодах запрос оформляется в письменной форме. | |||
#* При '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Red}}">красном коде</span>''' допускается устный запрос. | |||
# Запрашивать для | |||
#* При зелёном и синем кодах запрос оформляется в письменной форме. | |||
#* При красном коде допускается устный запрос. | |||
# Редактировать документы по запросу сотрудников станции с использованием ручки «ЦентКом». | # Редактировать документы по запросу сотрудников станции с использованием ручки «ЦентКом». | ||
#* Редактирование допустимо только для исправления ошибок без изменения исходного содержания документа. | #* Редактирование допустимо только для исправления ошибок без изменения исходного содержания документа. | ||
#* Допускается редактирование собственных и чужих документов по аналогичной процедуре. | #* Допускается редактирование собственных и чужих документов по аналогичной процедуре. | ||
#* В случае редактирования документа в нём должна быть добавлена строка «Документ отредактирован | #* В случае редактирования документа в нём должна быть добавлена строка «Документ отредактирован Корпоративным инспектором [ФИО К.И]», расположенная над полем для печатей и заверенная печатью корпоративного инспектора. | ||
# Отправлять отчёты о ситуации на станции | # Отправлять отчёты о ситуации на станции и нарушениях командования станции на Центральное Командование с помощью факса. | ||
# Запрашивать вызов сотрудников Центрального Командования на станцию в случае чрезвычайных обстоятельств | #* Запрашивать вызов сотрудников Центрального Командования на станцию в случае чрезвычайных обстоятельств. | ||
# Применять дисциплинарные меры в отношении сотрудников NanoTrasen на основе их нарушений: | # Применять дисциплинарные меры в отношении сотрудников NanoTrasen на основе их нарушений: | ||
#* Выносить предупреждения по нарушению СРП и иных процедур. | #* Выносить предупреждения по нарушению СРП и иных процедур. | ||
#* Отстранять от работы на период служебного расследования. | #* Отстранять от работы на период служебного расследования. | ||
#* | #* В случае множественных либо грубых нарушений СРП Корпоративный инспектор вправе направить запрос на увольнение сотрудника станции. Решение об увольнении принимается главой отдела либо капитаном станции. | ||
#* Отстранять или увольнять капитана и магистрата станции — только с одобрения Центрального Командования. | #* Отстранять или увольнять капитана и магистрата станции — только с одобрения Центрального Командования. | ||
}}<!-- | }}<!-- | ||
| Строка 218: | Строка 218: | ||
--> | --> | ||
{{ColoredTextFrame/ColorPalette|Красный | {{ColoredTextFrame/ColorPalette|Красный | ||
|title = | |title = Корпоративному инспектору Запрещено | ||
|content = <p></p> | |content = <p></p> | ||
# Руководить сотрудниками станции и отдавать им приказы. | # Руководить сотрудниками станции и отдавать им приказы. | ||
| Строка 227: | Строка 227: | ||
#* Исключение — участие в правовых процедурах, включая право задавать вопросы в рамках инспекции или служебного расследования. | #* Исключение — участие в правовых процедурах, включая право задавать вопросы в рамках инспекции или служебного расследования. | ||
# Посещать отделы станции вне проведения инспекций или служебных расследований. | # Посещать отделы станции вне проведения инспекций или служебных расследований. | ||
}} | }} | ||
<tabs> | |||
<tab name="Процедуры служебного расследования> | |||
#Служебное расследование может быть инициировано Корпоративным инспектором в случаях: | |||
#* При личной фиксации или наблюдении нарушения СРП. | |||
#Служебное расследование может быть инициировано | #* При поступлении письменных или устных жалоб на отдел на нарушения СРП и иных процедур. | ||
#* | |||
#* | |||
#* Проведение служебного расследования невозможно во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Gamma}}">гамма кода</span>'''. | #* Проведение служебного расследования невозможно во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Gamma}}">гамма кода</span>'''. | ||
#* Проведение служебного расследования в отделе Службы Безопасности не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Red}}">красного кода</span>'''. | #* Проведение служебного расследования в отделе Службы Безопасности не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Red}}">красного кода</span>'''. | ||
#* Проведение служебного расследования в медицинском отделе не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Violet}}">фиолетового кода</span>'''. | #* Проведение служебного расследования в медицинском отделе не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Violet}}">фиолетового кода</span>'''. | ||
#* Проведение служебного расследования в инженерном отделе не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Yellow}}">жёлтого кода</span>'''. | #* Проведение служебного расследования в инженерном отделе не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Yellow}}">жёлтого кода</span>'''. | ||
#* В случае введения на станции кода угрозы в процессе проведения служебного расследования, | #* В случае введения на станции кода угрозы в процессе проведения служебного расследования, процедура откладываются до снижения кода угрозы. | ||
# Перед началом расследования | # Перед началом расследования Корпоративный инспектор обязан уведомить нарушителя о начале процедуры и ясно изложить причины её проведения. | ||
# Служебное расследование начинается с момента уведомления нарушителя. | # Служебное расследование начинается с момента уведомления нарушителя. Корпоративный инспектор располагает 15 минутами для установления фактов. | ||
#* При необходимости процедура может быть продлена ещё на 5 минут. | #* При необходимости процедура может быть продлена ещё на 5 минут. | ||
#* В случае игнорирования законных требований | #* В случае игнорирования законных требований Корпоративного инспектора, отказа от проверки или отказа отвечать на вопросы, расследование может быть досрочно завершено, а такое поведение приравнивается к признанию факта нарушения СРП. | ||
#* Если установлено, что неявка вызвана уважительными обстоятельствами (например, смерть, тяжёлое ранение, срочная госпитализация или иные чрезвычайные обстоятельства), факт нарушения может не утверждаться, а проверка возобновляется при первой возможности. | #* Если установлено, что неявка вызвана уважительными обстоятельствами (например, смерть, тяжёлое ранение, срочная госпитализация или иные чрезвычайные обстоятельства), факт нарушения может не утверждаться, а проверка возобновляется при первой возможности. | ||
# По завершении расследования | # По завершении расследования Корпоративный инспектор обязан составить письменный отчёт и передать его главе отдела. | ||
#* Факт игнорирования или отказа от сотрудничества обязан быть отражён в отчёте | #* Факт игнорирования или отказа от сотрудничества обязан быть отражён в отчёте Корпоративного инспектора. | ||
#* В случае проведения расследования в отношении капитана или магистрата копия отчёта дополнительно направляется на Центральное Командование. | #* В случае проведения расследования в отношении капитана или магистрата копия отчёта дополнительно направляется на Центральное Командование. | ||
</tab> | |||
<tab name="Процедуры инспекции отдела> | |||
# Инспекция отдела может быть инициирована Корпоративнмы инспектором как по личной инициативе, так и на основании устных или письменных жалоб на работу отдела. | |||
# Инспекция отдела может быть инициирована | |||
#* Проведение инспекции отдела невозможно во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Gamma}}">гамма кода</span>'''. | #* Проведение инспекции отдела невозможно во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Gamma}}">гамма кода</span>'''. | ||
#* Проведение инспекции отдела Службы Безопасности не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Red}}">красного кода</span>'''. | #* Проведение инспекции отдела Службы Безопасности не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Red}}">красного кода</span>'''. | ||
#* Проведение инспекции в медицинском отделе не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Violet}}">фиолетового кода</span>'''. | #* Проведение инспекции в медицинском отделе не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Violet}}">фиолетового кода</span>'''. | ||
#* Проведение инспекции в инженерном отделе не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Yellow}}">жёлтого кода</span>'''. | #* Проведение инспекции в инженерном отделе не может проводится во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Yellow}}">жёлтого кода</span>'''. | ||
# Во время инспекции | #* В случае введения на станции кода угрозы в процессе проведения инспекции, процедура откладываются до снижения кода угрозы. | ||
#* | # Во время инспекции Корпоративный инспектор имеет право: | ||
#* Посетить любые помещения отдела, куда ему разрешён доступ. | |||
#* | #* Проверять состояние рабочих мест, соблюдение порядка и чистоты. | ||
#* | #* Присутствовать и наблюдать за проведением любых процедур отдела (например, допросы, разгрузка товаров, лечения), не вмешиваясь в саму процедуру, и выступать в качестве наблюдателя. | ||
#* Задавать сотрудникам отдела вопросы, касающиеся целей инспекции, эффективности работы отдела, наличия жалоб на руководство или внутренние проблемы коллектива. | |||
#* | # Отстранять сотрудников отдела "Исключая глав" от участия в любых процедурах внутри их подразделения в случае выявления нарушений СРП или порядка процедуры. | ||
# | #* В случае отстранения сотрудника Корпоративный инспектор обязан уведомить главу отдела об отстранении. | ||
# По итогам инспекции | #* Отстранять сотрудников службы безопасности во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Red}}">красного кода</span>''' запрещено. | ||
#* | #* Отстранять сотрудников медицинского отдела во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Violet}}">фиолетового кода</span>''' запрещено. | ||
#* | #* Отстранять сотрудников инженерного отдела во время '''<span style="color:#{{ColorPalette|Threat codes|Yellow}}">жёлтого кода</span>''' запрещено. | ||
#* | # По итогам инспекции Корпоративный инспектор обязан составить письменный отчёт: | ||
#* При выявлении нарушений — направить копию капитану станции и главе проверяемого отдела; | |||
#* При положительных результатах — оформить отчёт для поощрения сотрудников и направить его капитану станции и главе отдела; | |||
#* В случае инспекции командного состава копия отчёта дополнительно направляется на Центральное Командование. | |||
</tab> | |||
</tabs> | |||
==Адвокат== | |||
{{ColoredTextFrame/ColorPalette|Желтый | {{ColoredTextFrame/ColorPalette|Желтый | ||
|title = Адвокат обязан | |title = Адвокат обязан | ||
| Строка 278: | Строка 280: | ||
# Обеспечивать правовую защиту клиентов в рамках действующего Корпоративного Законодательства NanoTrasen, защищать права ОПРС. | # Обеспечивать правовую защиту клиентов в рамках действующего Корпоративного Законодательства NanoTrasen, защищать права ОПРС. | ||
# Соблюдать {{Tooltip|адвокатскую тайну|Адвокатская тайна|Хранить в конфиденциальности всю информацию, полученную от клиента в ходе юридической защиты. Такая информация не подлежит разглашению и использованию во вред клиенту, за исключением случаев, когда её раскрытие необходимо для предотвращения прямого ущерба интересам корпорации NanoTrasen.}} за исключением случаев, когда информация может нанести прямой ущерб NanoTrasen. | # Соблюдать {{Tooltip|адвокатскую тайну|Адвокатская тайна|Хранить в конфиденциальности всю информацию, полученную от клиента в ходе юридической защиты. Такая информация не подлежит разглашению и использованию во вред клиенту, за исключением случаев, когда её раскрытие необходимо для предотвращения прямого ущерба интересам корпорации NanoTrasen.}} за исключением случаев, когда информация может нанести прямой ущерб NanoTrasen. | ||
#* Нарушения этого пункта карается статьи Корпоративного закона: 144. | |||
# Соблюдать утверждённый {{Tooltip|Корпоративный дресс-код|Дресс-код Адвоката|Костюм адвоката, значок адвоката}}. | # Соблюдать утверждённый {{Tooltip|Корпоративный дресс-код|Дресс-код Адвоката|Костюм адвоката, значок адвоката}}. | ||
# Вести общение с клиентами, сотрудниками службы безопасности и командованием станции в уважительной форме, соблюдая {{Tooltip|Корпоративно-деловой стиль речи|Корпоративно-деловая речь|Постоянное использование формальной, уважительной, грамотной манеры общения}}. | # Вести общение с клиентами, сотрудниками службы безопасности и командованием станции в уважительной форме, соблюдая {{Tooltip|Корпоративно-деловой стиль речи|Корпоративно-деловая речь|Постоянное использование формальной, уважительной, грамотной манеры общения}}. | ||
| Строка 293: | Строка 296: | ||
#* Допускается заключение как устных, так и письменных контрактов. | #* Допускается заключение как устных, так и письменных контрактов. | ||
#* Письменный контракт имеет приоритет в случае разногласий. | #* Письменный контракт имеет приоритет в случае разногласий. | ||
#* Письменный | #* Письменный контракт должен содержать чётко определённые условия оказания защиты. | ||
#* Адвокат обязан хранить экземпляр письменного контракта (при его наличии) и предоставлять его по требованию службы безопасности. | #* Адвокат обязан хранить экземпляр письменного контракта (при его наличии) и предоставлять его по требованию службы безопасности. | ||
# Запрашивать у службы безопасности любые материалы дела, относящиеся к защите клиента. | # Запрашивать у службы безопасности любые материалы дела, относящиеся к защите клиента. | ||