Глава Персонала: различия между версиями
Tfmb (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
Rellimo (обсуждение | вклад) |
||
| (не показана 31 промежуточная версия 8 участников) | |||
| Строка 1: | Строка 1: | ||
{{ | {{Карточка | ||
|название = | |||
| | |картинка = [[Файл:Глава персонала.png|128x128px|link=]] | ||
| | |id = HeadOfPersonnel | ||
| | |рольОтдел = | ||
| | * [[Командование]] | ||
* [[Сервисный отдел]] | |||
|рольГлава = | |||
| | |рольОбязанности = | ||
|рольДоступ = | |||
* Полный доступ, за исключением кабинетов глав | |||
|рольВремя = | |||
|руководства = | |||
* [[Стандартные рабочие процедуры (Командование)|Ваши СРП]] | |||
* [[Корпоративный Закон]] | |||
* [[Бумажная работа]] | |||
}} | }} | ||
{{quote|Одобрено!}} | |||
'''Глава Персонала''' — [[Роли|должность]] в [[Space Station 14]]. Возглавляет отдел сервиса и отвечает за перераспределение кадров, а так же выдачу удостоверений личности и запасных КПК, правая рука [[Капитан|капитана]]. | |||
Глава Персонала | |||
== Вы и доступы == | |||
Вы — один из важнейших членов экипажа на станции, как минимум потому-что вы единственный, кто ответственен за распределение доступов. | |||
Ваша карта обладает почти всеми доступами, кроме оружейной и помещений глав, поэтому, благодаря ей и консоли айди-карт, вы со стороны механики можете назначить почти любую должность. | |||
Но что-же насчёт стороны логики? Будем честны; мало кому понравится, когда вы, без ведома квартирмейстера назначите ещё одного утилизатора, которому, во первых не будет хватать экипировки, а во вторых работы. Вы всегда должны держать связь с главами и экипажем в отделе, при переназначении доступов. | |||
Представим ситуацию: к вам подошёл [[грузчик]], и говорит, что хочет устроится [[Учёный|учёным]], так как [[отдел снабжения]] зарабатывает достаточно денег. Разберём рекомендованный порядок действий: | |||
# Сообщаете грузчику, что набор возможен только в [[Стандартные рабочие процедуры (Командование)|ассистенты]]. | |||
# Запрашиваете у [[Научный руководитель|научного руководителя]] в командную частоту, нужны-ли ему ещё ассистенты. | |||
# В случае согласия — уведомляете [[Квартирмейстер|КМа]] о том, что его отдел покидает сотрудник. | |||
# Запрашиваете карту, и меняете должность на ней на [[Научный ассистент|научного ассистента]]. | |||
# Профит. | |||
О том, почему порядок действий именно такой, рассказывается ниже. | |||
=== Организация и скорость === | |||
Главная дилемма игрока на главе персонала — [[бумажная работа]]. Бумажная работа не повышает уровень ролевой игры, а зачастую только мешает игрокам воплощать их идеи, замедляет экипаж. Поэтому, запомните: всегда отдавайте приоритет скорости и реальному взаимодействию нежели бумажкам, которые заполняются по несколько минут, и не несут никакой ценности. | |||
Также рекомендуется вставить в консоль айди карт запасную карту главы персонала, для более скорой выдачи доступов. | |||
=== Знание — сила === | |||
Вы не можете распределять должности и доступы, если не имеете достаточно опыта на других [[Роли|ролях]]. Всегда вставляйте себя на место человека, которому вы собираетесь выдать доступ: не стоит сидеть и думать "Хм, расширенный, это-же получается без стратегических точек? А мостик и УЧ у нас стратегические точки, тогда без командования и инженерного сегодня", пока в инженерном [[Атмосферный техник|атмоса]] сгрыз тарантул, а на мосту скелет выбивает шлюз к капитану. | |||
Больше доверяйте другим, и тут даже не дело в [[Правила сервера|валидханте]], а в том, что у вас в любом случае будут ресурсы чтобы вернуть исходные доступы (Вы всегда можете вызвать [[Служба безопасности|СБ]]), ровно так-же как и экипаж, потерявший к вам доверие, может начать выполнять свои задумки более [[Руководство по взлому|радикальными способами...]] | |||
=== Доверие === | |||
Вы должны сделать как можно больший процент экипажа лояльным к себе, чтобы они видели в вас не безумца, помешанного на бумажках, а руку помощи. Всегда протягивайте её всем. Не стоит посылать пассажира куда подальше со словами "Мне некогда" при первой подвернувшейся возможности. Помогайте, оставьте хорошее впечатление. | |||
== Свободное время == | |||
ГП — одна из самых инициативозависимых ролей на станции. Сидя в своём офисе и ожидая новых сотрудников, вы будете обречены на рп-геморой, скуку, и, возможно, смерть, так как ГП, сидящий на одном месте позволяет [[Предатель|предателям]] планировать выполнение целей задолго наперёд. | |||
=== Кадры === | |||
Следите за работой других отделов, опрашивайте других глав, вы должны следить за тем, чтобы станция работала. Увидели грязь и скучающего члена экипажа? Можете попробовать предложить ему работу уборщиков, уступки. [[Утилизатор|Утилизаторы]] умерли? Обсудите с [[Квартирмейстер|КМом]] возможность выдачи доступов учёным, для того, чтобы те копали руду сами, или повысьте грузчиков, опять-же, предварительно поговорив с КМом. | |||
=== Помощь === | |||
Как и было сказано ранее, помогайте, получайте лояльность экипажа, воспринимайте каждый вызов в рацию, как вызов лично к вам. Начиная от [[Ботаник|ботаников]], заканчивая [[Капитан|капитаном]]. Ходите, помогайте экипажу воплощать их идеи. Организовывайте связь между отделами. От того, что [[Утилизатор|утилизаторы]] и [[Ботаник|ботаники]] будет знать, что нужно для создания [[Химия|оппорозидона]] [[Химик|химиками]], и того, что они могут получить взамен выиграют всё. | |||
=== Иан[[Файл:MobCorgiIan.png|48px]] === | |||
Иан — ваш личный корги. Если боитесь за его жизнь, пока ходите вне своего кабинета, можете таскать его с собой. | |||
== Экипировка [[Файл:LockerHeadOfPersonnel.png]] == | |||
{{Роль/Экипировка|HeadOfPersonnel}} | |||
{{Роль/Лодаут|HeadOfPersonnel}} | |||
== Прочее == | |||
{{Шаблон:СРП/CO/Командование/Глава персонала}} | |||
{{СРП/WL/Командование/Глава персонала}} | |||
{{JobsTable}} | |||
[[Категория:Отдел командования (Corvax)]][[Категория:Сервисный отдел (Corvax)]] | |||