Шаблон:СРП/WG/Юридический департамент/Магистрат: различия между версиями
K1ekmen (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
K1ekmen (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
||
| Строка 24: | Строка 24: | ||
# Инициировать проведение судебного заседания [[Wega:Стандартные рабочие процедуры|согласно соответствующей процедуре]], при невозможности решения правового спора {{Tooltip|иными методами|Иные методы решения спора|1. Рассмотрение жалобы по факсу;<br> 2. Направлечние частной жалобы должностному лицу для рассмотрения вопроса о привлечении виновника к ответственности;<br> 3. Выдача постановления о лишении или приостановлении неприкосновенности должностных лиц, ордера на обыск, обвинительного заключения, выдачи УДО.}} | # Инициировать проведение судебного заседания [[Wega:Стандартные рабочие процедуры|согласно соответствующей процедуре]], при невозможности решения правового спора {{Tooltip|иными методами|Иные методы решения спора|1. Рассмотрение жалобы по факсу;<br> 2. Направлечние частной жалобы должностному лицу для рассмотрения вопроса о привлечении виновника к ответственности;<br> 3. Выдача постановления о лишении или приостановлении неприкосновенности должностных лиц, ордера на обыск, обвинительного заключения, выдачи УДО.}} | ||
# В рамках судебного разбирательства назначать дисциплинарное наказание должностным лицам, в чьих действиях нет нарушения корпоративного закона, но допущены нарушения Стандартных Рабочих Процедур. | # В рамках судебного разбирательства назначать дисциплинарное наказание должностным лицам, в чьих действиях нет нарушения корпоративного закона, но допущены нарушения Стандартных Рабочих Процедур. | ||
## Вне рамок или в рамках судебного разбирательства магистрат имеет право направить | ## Вне рамок или в рамках судебного разбирательства магистрат имеет право направить частную жалобу в Центральное Командование или {{Tooltip|иному должностному лицу|Должностные лица| 1. Капитан, если частное определение направляется в отношении главы или сотрудника;<br> 2. Глава, если частное определение направляется в отношении сотрудника;<br> 3. Служба Безопасности, если в рамках дисциплинарного разбирательства в судебном порядке был обнаружен состав преступления.}}, которое подлежит обязательному рассмотрению и принятия мер. | ||
## Отказ в выполнении требований частной жалобы должен быть мотивирован ссылкой на закон или иной веской причина. | ## Отказ в выполнении требований частной жалобы должен быть мотивирован ссылкой на закон или иной веской причина. | ||
# Хранить при себе законные {{Tooltip|виды вооружения и средств самообороны|Виды вооружения|1. Пистолеты и револьверы любого вида, лазерные и импульсные пистолеты;<br> 2. Вспышка, телескопическая дубинка, станнер;<br> 3. Стяжки или наручники.}} вне зависимости от кода. | # Хранить при себе законные {{Tooltip|виды вооружения и средств самообороны|Виды вооружения|1. Пистолеты и револьверы любого вида, лазерные и импульсные пистолеты;<br> 2. Вспышка, телескопическая дубинка, станнер;<br> 3. Стяжки или наручники.}} вне зависимости от кода. | ||