Стандартные рабочие процедуры: различия между версиями

Интерактивная навигация по истории

← Предыдущая правка Следующая правка →

ВизуальныйВики-текст

@@ Строка 19: / Строка 19: @@
 ==Общие Стандартные Рабочие Процедуры==
+{{Threat Levels
+| color      = 00BFFF
+| image      = Graypin.png
+| title      = Кадровые процедуры
+| header     = Описание процессов увольнения и найма на станции.
+| content    =
+<br>
+===Политика назначения на должность===
+#Решение о назначении члена экипажа на должность [[Командование | Главы Отдела]] принимает [[Капитан]].
+#Решение о приеме члена экипажа в отдел принимает глава этого отдела. Если таковой отсутствует, рекомендуется повысить одного из работников до этой должности. В отсутствие главы отдела капитан и/или глава персонала исходят из своего мнения.
+#Следующие должности назначает только Центральное Командование: [[Агент Внутренних Дел]], [[Юридический Департамент | Магистрат]], [[Представитель ЦК]], [[Центральное Командование | Офицер «Синий Щит»]].
+<!--
+#Член командования, избранный советом глав на должность исполняющего обязанности капитана, не может назначать кого-либо на должность исполняющего главы отдела.
+#Все работники при процессе трудоустройства в службу безопасности должны быть проверены на принадлежность к криминогенной деятельности. После этой проверки, при наличии безукоризненной биографии работнику не может быть отказано в приеме.
+-->
+===Политика снятия с должности===
+#Решение о снятии с должности принимает Глава Отдела или Капитан. Уволить члена командования имеет право только Капитан.
+#Персонал должен самостоятельно прийти к Главе Персонала для увольнения или понижения. В противном случае он может быть доставлен силой сотрудником Службы Безопасности.
+#При снятии с должности сотрудника, совершающий процедуру обязан лишить сотрудника должностных доступов и снаряжения.
+#Сотрудник обязан оказывать содействие при его снятии с должности, в противном случае Служба Безопасности имеет право применить силу для завершения процедуры снятия с должности.
+#Если снятый с должности член экипажа замечен на территории его бывшего отдела или с уже не положенной ему должностной экипировкой, это будет считаться [[Корпоративный Закон | «Проникновением»]] или [[Корпоративный Закон | «Кражей»]] соответственно.
+===Причины для отстранения от должности===
+* Любое нарушение СРП, повлекшее значительную задержку в работе станции.
+* Любое преступление средней тяжести и выше.
+* Отказ следовать законным требования вышестоящего руководителя. Законность требований определяет [[Командование | Глава Персонала]], [[Командование | Капитан]] или пришедшее к единому мнению большинство Глав Отделов. Определяющий законность требований не может быть стороной в конфликтной ситуации.
+* Нарушение сотрудником СБ [[Стандартные Рабочие Процедуры (СБ) | СРП]] о летальном оружии в Зеленый Код.
+* Критическая некомпетентность сотрудника.
+* Создание небезопасной токсичной среды на рабочем месте. Это относится к сотрудникам, которые регулярно неуважительно относятся к коллегам, порочат их честь и достоинство.
+}}
 {{Threat Levels
 | color      = 00BFFF