Шаблон:СРП/CO/Сервисный отдел/Радиоведущий

Радиоведущий

Радиоведущий — обязан

1. Обеспечивать стабильную и корректную работу радиоканала, информировать экипаж станции о событиях на объекте корпорации, проводить прямые радиоэфиры.
   1. Не допускать к работе с радиоканалом посторонний персонал.
2. Вести радиоэфир в соответствии с графиком, распределяя музыкальные блоки, новости и рекламные паузы по установленным временным слотам, включая:
   1. Музыкальные блоки, от одной до двух композиций.
   2. Информационные блоки, новости, объявления, подкасты и тематические разговоры для экипажа станции.
   3. Рекламные паузы, после каждого музыкального или информативного блока.
3. Обеспечивать объективность и достоверность подаваемого материала, исключая искажение фактов.
4. Соблюдать субординацию во время радио эфира: исключать ненормативную лексику, оскорбления, провокационные высказывания, поддерживая корпоративный и профессиональный уровень вещания.
   1. Посетители радиоэфира и участники подкастов обязаны соблюдать субординацию. В случае нарушения этого подпункта информационный блок обязан быть завершён.

Радиоведущий — имеет право

1. Воспроизводить записанные разговоры, используя аудиозаписи, не нарушающие: К-ОПРС, КЗ, СРП.
   1. Не допускать записи которые вредят имиджу корпорации NanoTrasen.
2. Создавать кастомные рекламные объявления, которые не нарушают: К-ОПРС, КЗ, СРП, а также не наносящие ущерба имиджу корпорации NanoTrasen.
3. Приглашать на радиоэфиры и подкасты членов экипажа, обеспечивая информативность, соблюдение субординации и профессиональный уровень эфира.
   1. Запрещается допускать к участию в эфире посетителей, находящихся в состоянии алкогольного или наркотического опьянения.
4. Устанавливать радио в общественных местах и коридорах станции.

Радиоведущий — запрещено

1. Проводить информационные блоки или эфиры в состоянии алкогольного или наркотического опьянения.
2. Проводить радиоэфиры, которые напрямую наносят вред репутации корпорации NanoTrasen.
   1. Допускается пускать в радиоэфир информацию, направленную против конкретных лиц или должностей на объекте корпорации, при условии подтверждённой достоверности информации.